Gestão e renovação da cultura organizacional serão discutidos no InterLeadership

14/05/2016 by Publicado em Blog

Junho é mês de InterLeadership, o seminário anual promovido pela FCU na área de liderança, desenvolvido para capacitar e oferecer as ferramentas aos líderes que buscam obter o sucesso em suas equipes de trabalho. Realizado este ano em parceria da Fenabrave (Federação Nacional de Distribuição de Veículos Automotores), o seminário contará com a participação de nomes renomados na área de liderança, como os palestrantes Jim Cunningham, Dr. Anthony Portigliatti, Marcelo Peruzzo, Wilson Nascimento, Fábio Vassão e Roberto Rinaldi. Aproveitamos a oportunidade para saber as expectativas do palestrante, executivo e renomado administrador de empresas, Roberto Rinaldi, sobre o evento. Ele ainda nos conta novidades que os participantes não perdem por esperar. 1.      Como você se sente compartilhando seus conhecimentos no InterLeadership? Considero um privilégio poder encontrar pessoas interessadas em desenvolverem liderança em suas ocupações, porque entendem o desafio dos novos tempos. Certamente será um público seleto, disposto a aprender o que tem de melhor para aplicar em sua vida e organizações. Isso sempre representa uma oportunidade de crescimento para todos os participantes. 2.       O que será abordado em sua apresentação no Seminário? Pretendo tratar da Renovação da Cultura Organizacional como elemento chave para virar o jogo no negócio, tão importante ou mais do que a estratégia. Infelizmente se dá pouca importância a esse aspecto da vida empresarial, embora ele tenha tanta influência na maneira como as pessoas ali pensam e agem, e que cabe prioritariamente à liderança. O outro assunto deverá ser um “Repensar da Gestão” para mais valor no negócio, cobrindo a questão das práticas gerenciais que, embora tão antigas, ainda parecem mal compreendidas. São muitas as perspectivas históricas, técnicas e tendências, porém queremos focar na essência dessa atribuição, e apontar um caminho, combinando processos e liderança, para maximizar geração de valor no negócio. 3.       O que você diria aos leitores para incentivá-los a participar do evento? Podemos definir liderança como “influenciar e desenvolver pessoas a desejarem e realizarem juntas o que a princípio parecia impossível”.  É uma disciplina que afeta a todos que lidam com pessoas, não importa a posição hierárquica ou o tipo de trabalho que se faz. Todos nós queremos crescer e ser melhores, como pais, profissionais e atuantes em diversas áreas da vida. Portanto, esse é um fórum muito importante para você se preparar melhor para sua missão, que é a de fazer ainda mais diferença.


Compartilhar:

SIGN IN YOUR ACCOUNT TO HAVE ACCESS

CREATE ACCOUNT

FORGOT YOUR PASSWORD?

GET A QUOTE

We'll do everything we can to make our next best project!

TOP